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快乐扑克:作為獵頭該怎么做好這份工作呢?

發表時間:2020-01-06 10:40作者:西安獵頭,HR資訊,獵頭公司,陜西獵頭,西安獵頭公司,獵頭,獵頭公司,西安最好的獵頭公司,西安獵頭公

快乐扑克 www.guobc.com 獵頭門檻低,從事獵頭煩人人也越來越多,這也對人才造成了一定的影響,人才對獵頭也有了不信任,一些轉行做獵頭的職場人,由于不專業也拉低了獵頭行業的市場,作為獵頭該怎么做好這份工作呢?

作為獵頭該怎么做好這份工作呢?人才接觸的眾多獵頭中最終可能只有一兩位能夠獲得候選人的芳心。有些獵頭在最初一兩次的接觸中就會被候選人排除考慮范圍。作為獵頭又該怎么讓人才信任呢?

在沒有熟人引薦的情況下,專業是獲取候選人信任的基本前提。這個專業一方面是獵頭的言談、形象等外在因素所表現出來的,另一方面是獵頭對行業以及流程的熟悉程度以及個人看法。

一個專業的獵頭,往往對行業情況了如指掌,并且能給到候選人一些非常精彩的建議,這會讓候選人覺得你是個專業的獵頭,也是值得信任的獵頭。

提供真實信息

作為獵頭該怎么做好這份工作呢?信息是否真實,在給人才推薦職位的時候一定要少而精。首先要了解清楚人才對新職位有哪些要求,比如地點、待遇、平臺等等。在給候選人推薦職位的時候,去掉一些不可能的職位,盡可能提供完全符合候選人期望的職位,否則也是在浪費彼此的時間。

注意細節

作為獵頭該怎么做好這份工作呢?細節決定成敗,這句話在獵頭工作中體現的尤為明顯。一個人選入職前一天失聯了,一個人選入職三天就離職了,一個人選在還有幾天過保證期的時候辭職了……這些種種情況都意味著獵頭先前的工作全部功虧一簣了。這不完全是人選的問題,有時候是獵頭的細節做得不到位。

很多獵頭第一通電話目的就是要簡歷,推薦成功之后就不管不問。什么面試輔導、入職后的跟蹤等等全部省略了。那么后面的事情成不成全都靠運氣了。如果有一個獵頭能夠把這些方方面面的環節都關注到位的話,那么他一定能獲得候選人的信任。

獵頭工作是與人打交道的工作,獲取候選人的信任,對獵頭工作事半功倍,這也是作為獵頭這份工作的基礎。

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